回复：回复：本虫的case还没完啊?

"我都是和另外三个同事一起吃饭的，他们知道我吃到几点。然后这个抱怨的同事就说我是吃到一点的"你同事的素质真是让人无语.

要么你联系其他同事把这个"爱抱怨的同事"告到HR那里?
要么你也当众抱怨她的不是?

"HR说同事去她那里报告，说我们俩关系不好，因为我们很冷淡，不说话." So what? You can say:" Really, I don't even notice that. Do you have any proof?"

人家怎么讲是他们的事,who care? 但是HR无论怎么问,你都不应该再开口了.你所讲的每一句都对你不利.警察盘问犯人的时候就是同样的问题重复地问,前后一致说明真实性高,测慌也是同样的原理.但是人的记忆特别是对细节,只能保持一段时间,拖得越久,越受情绪影响.

2 points:

a.她打了你
b.打人是不对的

(其他不记得了.)