这种事情很好办

如实上报实际时间，公司自会付你报酬。如果有一次不付报酬，下次就直接拒绝就行了。

你是不是每天或者每周或者每两周要上报工作时数？直接报上去就好了。

如果需要先行批准，那你每次都给头儿发个Email，告诉他预估的需要的小时数，让他批准一下再做，如果实际时间少于预估数，按实际报领，如果超出预估数，提前跟他打招呼。