非也。

你想想如果光看简历就可解开所有的疑问，为何需要有面谈？ 面谈就是象一种纵合性的开卷考试，光背答案的帮助不大，因你说不出自己的体会及想表达的东西。 说穿了就是逻辑，也就是俗说的靠不靠谱了。

你这个问题其实是问你二个问题。 第一，你为何想离开目前的公司？ 第二，这个职位有啥吸引你的地方？ 人家主要想听你的说法，不是听你背简历。