让她改进

写tool就是发给大家用的，万万不可跳过她，把他晾一边。暴露出小心眼，在领导和群众眼里都失分。

她改进完，你别干坐着生闷气，follow-up一下，给她的改进点评一下，注意不要贬低她的工作，而是用senior的口气表扬一下，还有改进的余地的话，问问她愿不愿意继续完善，你很乐意指导云云。