因为HR收到duplicate的简历会confuse,对中介和求职者都没什么好处。 不过我觉得不一定非找中介不可,除非该公司只从中介招人。 正常雇主优先考虑录用的顺序是: 1。内部推荐(雇员推荐自己朋友) -- 成本低、可靠性高 2。直接收到的简历 3。中介 -- 因为他们要提成