她联系她的,你尽量开展你自己的业务或者接受新的任务

刚进去,低调点,让他们安排,不要生来,team work,team work,老板在,尽量让她表现,她有困难你也帮助她,但是帮助完,让她去执行,你的优势她无可替代,你也不用急着一时半会.
尽力做到double-win,出门在外,都不容易,那是她的饭碗,她害怕排斥也是正常.理解了,就能坦然相处,尽量不要碰她现在手头的工作.

个人建议,进攻参考.(本人无美国工作经验,还是多听听其他的人的建议)