要是连这种小问题老板都没法帮你调整解决的话,这关系也太不行了。绝对需要加强。要是他为此难为你。说明这人不怎么样,不值得跟着。 另外加一句,感觉这事儿的根本是你的work load is too big. you should ask him how best to manage your time and energy etc...