我工作的行业国家有政策，外企不能独资，必须合资。笔试面试后我提的工资数，外方总经理说没问题，中方管人事的副总说高出一倍多

不能给。然后我就说不去。

拖了好久，后来外方总经理拍板说按我要的数给，我才去上班，报到时，人事部跟我说，你坏了规矩。

所有跟帖： 

• 谢谢老兄的跟进讨论。当时是有独资和合资两种不同类型的公司。合资的结构制度确实复杂些，也麻烦。我在天津开发区的合资也干过。 -新手庚- ♂ (0 bytes) () 04/26/2026 postreply 08:45:38

• 有些行业是不允许独资，这是为了保护自己的企业利益。我从事的行业，那时候还没有相应的国内企业，美国欧洲日本技术垄断。 -新手庚- ♂ (0 bytes) () 04/26/2026 postreply 09:49:09

• 不过到了2000年后，国产的产品也有了，外国的技术垄断被打破。这几个公司开始只能以低价格竞争，后来才有现在的发展壮大。 -新手庚- ♂ (0 bytes) () 04/26/2026 postreply 09:56:28