国内小企业头给自己定的工资标准是年薪15万，年终奖两万，但私下里的猫腻包括

每年基建外包活提回扣10万，每年处理设备及废料提成五万，每年进新设备和大宗采购提成10万，每年自己用公款安排出国或国内旅游三万，每年外包全企业员工午餐提成5万。每年和手下或业务单位打麻将赢两万。每年招收新员工或安排提前退休收好处费两万。其他的占用公车，报销各种费用就不一一说了。
要想整治他们，就应从以上诸方面着手。