对所谓“十六字方针”的疑虑

来源: 怡情轩翁于 2015-04-06 22:57:21 [档案] [旧帖] [给我悄悄话] 本文已被阅读：次 (2771 bytes)

这一段以来，本坛上关于太祖的关于原地下党在解放后的使用政策上所发出的“十六字方针”，炒得沸沸扬扬。看完后觉得哭笑不得。炒作这“十六字方针”的各位，在谈论一个历史问题时，总要先把这件事的历史背景什么的先努力地做点research吧？免得捕风捉影地费了半天劲，却发现根本没有说在点子上。

土共的组织制度严谨周密，相信各位都曾经有切身的观察和体会。鉴于其干部队伍人数的庞大，在其组织制度上经过多年的经营，早就形成了按干部的级别进行管理的一整套制度。比如省部级干部的任免由中央组织部负责考察管理，在京的单位，司局级干部的任免由部委的组织部门负责考察管理。地方上，厅局级的干部由省委组织部负责管理。处、科级或者级别更低的任免一般就由上一级单位进行考察管理了。各级机构各司其职，一般而言不会也没有必要发生越级处理的。

土共于50年代开始实行的干部级别制度，都是各级组织部门根据每位干部的现任职务、党龄和资历等各项指标，进行反复确认、排比和平衡大量的工作后，才予以评定的，而且，不同级别的干部由不同的组织进行操作，最后送有关领导审核批准。相信这套组织程序，各位应该也不陌生。

本坛讨论中所涉及到的地下党干部使用的例子，似乎都发生在上海或者地方上的。这些人中的大多数资历都不深，基本上是抗战后发展的。这些人的任免一般由不高于厅、局级的组织部门研究操作。个别资格较老的，可能会由市委级的组织部门研究任免。从常识上，不会有要由中央组织部来过问研究的案例。更别说有劳书记处、政治局费神了。至于“十六字方针出自太祖的刚愎专权”之说，只能说是太一厢情愿，要把豆包当干粮了。

地下党第一冤案的“潘、杨”案，是潘汉年受不过内心煎熬，向陈毅坦白了当年违背组织原则，私自与汪伪会晤而事后又隐瞒不报的历史事实。恰逢陈、潘都在中央开会，因此事关系党史大事，潘的资历太老、其多年的情报工作与最高层渊源太深，解放后地位也颇高，陈毅无法处理，便向太祖面陈此事，从而引发龙颜震怒，潘汉年因此蒙冤。这只能说因为机缘巧合而引发的惊动了太祖的特殊案例，并不适用于一般的地下党员。