我的中国原单位和美国现单位是怎样对付金融危机的?

来源: 移民风雨路 2009-01-16 07:09:23 [] [博客] [旧帖] [给我悄悄话] 本文已被阅读: 次 (2855 bytes)
我的中国原单位和美国现单位是怎样对付金融危机的?

我的中国原单位召开党代会发布倡议书

XX全体共产党员:
当前,金融风暴袭击全球,呈愈演愈烈之势,XX遇到了投产以来最大的危机和挑战。面对急转直下的市场,面对突如其来的困难,面对前所未有的压力,作为XX具有坚定信念和严密组织的先进人力资源——全体共产党员,应充分发挥先锋模范作用,带头带动,快速响应,高效工作,主动承担起共产党员的使命,主动肩负起XX二次创业的责任。值此XX党委三届三次全会召开之际,我们向全体共产党员倡议:
带头坚定信心、焕发激情。我们要继续传承XX共产党员的优良传统,进一步坚定应对危机的信心和决心,焕发二次创业的激情,自觉地把思想统一到公司的判断和认识上来,把行动统一到公司的决策和措施上来,坚持和弘扬XX文化,始终保持艰苦创业、永不懈怠、克难奋进的精神状态,在危难时刻彰显共产党员本色,努力做到事事领先、处处率先、敢为人先,用我们的坚定信心感染身边的群众,影响身边的群众,鼓舞身边的群众。
带头提高技能、攻坚克难。我们要以“党员登高计划”为载体,紧紧围绕应对危机,精心设计、认真实施,积极参与拜师学艺等技能提升活动,积极参与合理化建议和自主管理活动,积极引领职工经济技术创新活动,不断拓展自己的知识面,不断掌握新技术、新知识、新本领,以个人技能的提升,提高劳动效率、降低生产成本、推动技术创新,在实际工作中体现共产党员的高技能和高业绩。
带头厉行节约、降本增效。我们要牢固树立“过紧日子”的观念,积极查找本单位、本岗位在管理、技术、操作等方面存在的突出问题,主动提出解决对策,从节约一张纸、一度电、一滴水做起,改进管理方法,改变行为习惯,推进降本增效。管理岗位上的党员要身先士卒,转变工作作风和管理行为,深入市场、深入现场;技术业务岗位上的党员要提速产品开发和转换进程,优化产品结构,脚踏实地做好基础工作;生产、经营一线的党员要爱岗敬业,苦练内功,献计献策,充分发挥党员带头带动作用,引领广大群众为企业发展建功立业。
带头关心群众、排忧解难。我们要心系群众,主动与群众面对面交流、心贴心服务,主动帮助群众释疑解惑、排忧解难,主动帮助群众塑造起自尊自信、理性平和、积极向上的心态,主动帮助困难群众解决实际问题,自觉接受群众的监督,努力做员工的第一知情报告人、第一关心帮助人和第一带动责任人,让群众信赖党员,信赖组织,信赖XX。
长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。同志们,面对当前的困难,只要我们坚定信心,众志成城,就一定能够共克时艰,坚信冬天定会过去,春天必将到来。让我们在公司党委的正确领导下,与广大职工群众携手并肩,在各自的岗位上做出无愧于自己,无愧于XX,无愧于共产党员身份的新的事业!为XX二次创业作出最大的贡献!
XX第三次党代会全体代表
2009年1月14日

我的美国现单位由总裁发布一份电子邮件,通告公司目前的资财情况和遇到的困难,宣布每个部门每个人都要节约5%的预算, 部门领导也发了一个电子邮件给我们宣布部门如何实现减这5%的计划,然后告诉每个员工,可以献计献策,采取各种措施,如暂停招新人,节约出差费用,关闭办公室,节水节电,义务工作,减薪,…只要是具体可行,就可列到议事表上,如对有利于公司,甚至提到公司高层讨论.

这就是中美偶的前后两个单位的做法.

所有跟帖: 

呵呵, 你这前后两个单位得经历中间至少30年间隔吧? -(:_)- 给 (:_) 发送悄悄话 (:_) 的博客首页 (0 bytes) () 01/16/2009 postreply 07:15:30

哈哈哈。顶! -驭风而行- 给 驭风而行 发送悄悄话 (0 bytes) () 01/16/2009 postreply 09:51:17

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