如果你差个10天8天的就满2年工作时间是可以去争取一下

我朋友以前的公司是工作满3年才能拿到公司的股票，但当初工作还有一个多月满3年的时候就被裁了。眼看几万的股票公司就不给了，好在朋友上一个年度工作太勤劳了，还有好些天假没修（按照公司规定这个假期是不能算到下一个年度的） 。后来她就跟公司谈判，要求把这个假期补算再加上新的假期天数，不过即使如此还差几天才到3年，但同时罗列了他领导平常的一些错误言论和工作失误，在面对面谈判时，打印好几份给公司领导和HR,当场要求他们必须读完才能开始谈话。其实朋友的最后诉求就是给股票加一个好的reference, 后来公司就同意了，朋友很快又找到了新工作，当然工资也比以前高