公司大小，有没有IPO，成长型还是cash cow，行业竞争都对base有影响。
lowball offer是远低于本地区的行业中值。不能说比你上个工资的base低20%就是lowball，也许你上个工作overpaid。
这个公司不是给了非常多的stock option吗，“The offer does come with a big number of stock options, but I don't care too much about it. ”，你不care是你不认同这种compensation，不能说公司lowball，公司也许现金流比较紧张。如果你的确对公司前景堪忧，觉得option根本没用，那就不必去了，就算base高了，公司前景不好那也不值得。如果公司前景不错，那么大量的stock比工资也许要好的多。
至于cancel interview，这个是你自己的事，除非那些interview是同一个猎头公司提供的。不过入职后立刻跳槽比较伤人品，行业小的话不建议，传的很快的。行业比较大就无所谓了。
