如果你在美国职场，切记在职场上每个人都是独立的，需要自己保护自己。管理没有责任保护员工，反之亦然。实际上，

管理的责任是把事情做好了，员工的责任同此。

越快的理解美国职场人与人，人与事之间的本质，办公室里处人为事越容易。

希望这个帖子对你有帮助 : https://bbs.wenxuecity.com/career/506104.html

所有跟帖： 

• 咦，你引的贴是我写的，谈的不是同一个问题 -SwiperTheFox- ♂ (176 bytes) () 05/04/2019 postreply 04:23:51

• 嘿嘿，我知道。 -废话多多- ♀ (407 bytes) () 05/04/2019 postreply 06:14:06

• 楼主与小中的关系是Manager 与下属的关系 -SwiperTheFox- ♂ (212 bytes) () 05/04/2019 postreply 06:20:50

• 说到点儿上了。不管张三李四王二麻子，一个人的“状态“要由自己负责，而不是由管理负责。 -废话多多- ♀ (1113 bytes) () 05/04/2019 postreply 06:38:09

• 你是你儿子女儿的经 -Ginger123- ♀ (293 bytes) () 05/04/2019 postreply 12:57:06

• 1? 职场的事儿说的好好儿的，你怎么把我儿子女儿扯上了？本来想“道不同，不与谋”了， -废话多多- ♀ (287 bytes) () 05/05/2019 postreply 07:36:08

• 因为这简单的道理 -Ginger123- ♀ (227 bytes) () 05/07/2019 postreply 15:17:15

• 我觉得你俩说的不是一件事 -慧惠- ♀ (618 bytes) () 05/08/2019 postreply 08:17:28