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    #跟帖#  对,回来了。单干难不难,估计专业或项目起决定作用。以前SAP火的时候,大家抢着要人, [职场生涯] - 臭臭妈妈(56 bytes ) 2012-08-13
    #跟帖#  这个很难讲,看公司结构,有的program manager也是汇报给自己部门manager的。我认识的一个 [职场生涯] - 臭臭妈妈(264 bytes ) 2012-08-13
    #跟帖#  我们大大小小的project很多,这种职位一般都是在部门里做strategy方面的多一些。 [职场生涯] - 臭臭妈妈(299 bytes ) 2012-08-13
    #跟帖#  健康的工作环境,一般老板会给员工制造被确认其credit的机会。也就是说在其他部门在的场合 [职场生涯] - 臭臭妈妈(156 bytes ) 2012-08-13
    #跟帖#  我认识的多是三十几到五十几之间的。五十多岁的人在找工作方面确实是一个比较尴尬的年龄 [职场生涯] - 臭臭妈妈(223 bytes ) 2012-08-13
    #跟帖#  说实话,老板跟员工之间也是有chemistry的,从你所说的,老板刚开始对你似乎并没有成见, [职场生涯] - 臭臭妈妈(258 bytes ) 2012-08-13
    #跟帖#  一般来讲,小公司的总体福利和薪酬确实没办法跟大公司比,如果你目前没有其他更好的选择 [职场生涯] - 臭臭妈妈(115 bytes ) 2012-08-12
    #跟帖#  跟老板提之前,先做好自己的功课:1。你这个职位和经验,大概工资应该是多少。 [职场生涯] - 臭臭妈妈(417 bytes ) 2012-08-12
    #跟帖#  说得很中肯实际 [职场生涯] - 臭臭妈妈(0 bytes ) 2012-08-12
    #跟帖#  非常同意。从楼主的帖子可以看出他的态度似乎有问题,很有些清高看不起他人的味道,这样的员工 [职场生涯] - 臭臭妈妈(130 bytes ) 2012-08-08
    #跟帖#  如果让我选,重要程度依次排序:1。工作本身我是否喜欢擅长 2。工资是否符合我的要求。3。老板和团队文化 [职场生涯] - 臭臭妈妈(158 bytes ) 2012-08-08
    #跟帖#  我从不认为“Supervisor is always right" 重点是,如果有了不同意见,如何沟通的问题: [职场生涯] - 臭臭妈妈(82 bytes ) 2012-08-08
    #跟帖#  一般律师接案子之前都会考虑胜算的几率大不大,大公司裁员都有一整套系统要走,能触及到的法律 [职场生涯] - 臭臭妈妈(2050 bytes ) 2012-08-07
    #跟帖#  你没把房子,股票,401K等等算进去吧? [职场生涯] - 臭臭妈妈(0 bytes ) 2012-08-07
    #跟帖#  说实在的,你胜算的几率非常小。他们既然已经给了你package,肯定法律方面的问题都已经考虑到了 [职场生涯] - 臭臭妈妈(171 bytes ) 2012-08-06
    #跟帖#  好文!谢谢分享。 [职场生涯] - 臭臭妈妈(0 bytes ) 2012-08-02
    #跟帖#  如果职位更高,有加薪,发展前景更好,当然可以考虑 [职场生涯] - 臭臭妈妈(0 bytes ) 2012-08-01
    #跟帖#  晕!这些难道不是基本常识吗?非工作场合也该这样吧? [职场生涯] - 臭臭妈妈(0 bytes ) 2012-08-01
    #跟帖#  衬衣配西裤,或者衬衣配铅笔裙都可以,千万不能七分裤,配有些跟的鞋子,不一定非是高跟鞋 [职场生涯] - 臭臭妈妈(0 bytes ) 2012-07-31
    #跟帖#  我们住德州,便宜。你是算全家还是个人? [职场生涯] - 臭臭妈妈(0 bytes ) 2012-07-29
    #跟帖#  网上自己算一算吧。我前两天刚算的,需要1.5个米 [职场生涯] - 臭臭妈妈(0 bytes ) 2012-07-28
    #跟帖#  第一个问题,以你最近做的project为例,抓重点说明。第二个问题:很可能你申请的职位 [职场生涯] - 臭臭妈妈(170 bytes ) 2012-07-26
    #跟帖#  工作环境听上去非常可怕 [职场生涯] - 臭臭妈妈(0 bytes ) 2012-07-21
    #跟帖#  那可不可以把孩子接过来跟你住呢?或者在你所在的城市买房子,老公来回跑?孩子还是要多跟母亲 [职场生涯] - 臭臭妈妈(0 bytes ) 2012-07-17
    #跟帖#  这也要在乎的话,会不会活得很累? [职场生涯] - 臭臭妈妈(0 bytes ) 2012-07-17
    #跟帖#  1。跟老板谈,是否可以work remotely. 如果不能完全remote,一周两三次也行。谈之前 [职场生涯] - 臭臭妈妈(412 bytes ) 2012-07-17
    #跟帖#  想多了,递就递了,能不能拿到还不一定呢,而且hiring manager也不是白吃饭的 [职场生涯] - 臭臭妈妈(0 bytes ) 2012-07-17
    #跟帖#  Business Conduct Standards [职场生涯] - 臭臭妈妈(0 bytes ) 2012-07-13
    #跟帖#  我们也是大公司,还从来没听说过这种考试。你可以把公司的BCS学一学,里面触及到不少这方面的知识 [职场生涯] - 臭臭妈妈(0 bytes ) 2012-07-13
    #跟帖#  :) [职场生涯] - 臭臭妈妈(0 bytes ) 2012-07-12
    #跟帖#  如果你老板不是micro-management style,工作作好就行,如果相反,要保证他上班时候都能 [职场生涯] - 臭臭妈妈(103 bytes ) 2012-07-12
    #跟帖#  对自己有信心的话,2 [职场生涯] - 臭臭妈妈(0 bytes ) 2012-07-10
    #跟帖#  另外,失业时间越长,越难找到下家。你可以考虑一些contractor工作,至少减少空白期 [职场生涯] - 臭臭妈妈(0 bytes ) 2012-07-09
    #跟帖#  有没有黑名单不好说。一般来讲hiring manager跟你提供的名单咨询一下就可以了。其实, [职场生涯] - 臭臭妈妈(92 bytes ) 2012-07-09
    #跟帖#  一般来讲,reference是由你提供的,你把谁的名字给了他们呢?可以找一个有工作关系但跟你关系 [职场生涯] - 臭臭妈妈(56 bytes ) 2012-07-09
    #跟帖#  Dillard's可以改,或者干洗店。 [职场生涯] - 臭臭妈妈(0 bytes ) 2012-07-06
    #跟帖#  恭喜恭喜 [职场生涯] - 臭臭妈妈(0 bytes ) 2012-07-06
    #跟帖#  如果只是因为电脑显示屏对着老板的问题,干嘛不把桌子掉个个?反过来不就行了? [职场生涯] - 臭臭妈妈(0 bytes ) 2012-07-06
    好文共享:Make your job really pay [职场生涯] - 臭臭妈妈(212 bytes ) 2012-06-29
    #跟帖#  如果公司提供旅费,时间上也宽裕,就去。练练手总是没坏处 [职场生涯] - 臭臭妈妈(0 bytes ) 2012-06-28
    #跟帖#  可以理解你的感受 [职场生涯] - 臭臭妈妈(0 bytes ) 2012-06-28
    #跟帖#  找工作其实就像找对象,双方都要看对眼了才行。如果你不喜欢他的风格,确实有自由不选这份工作 [职场生涯] - 臭臭妈妈(344 bytes ) 2012-06-28
    #跟帖#  People manager的水平也参差不齐,有些人确实问不到点子上。但是,一般招人是按自己心中 [职场生涯] - 臭臭妈妈(245 bytes ) 2012-06-28
    #跟帖#  50几岁是公司裁员的首选,如果你还没找到下家前,千万别先把辞职了,除非你不需要钱和保险 [职场生涯] - 臭臭妈妈(0 bytes ) 2012-06-27
    #跟帖#  跟新老板商量一下,可否把你开始上班的时间往后调,休假回来后再开始。不过,你既然已经 [职场生涯] - 臭臭妈妈(75 bytes ) 2012-06-27
    #跟帖#  对,孩子小的时候基本不要考虑任何常出差的职位 [职场生涯] - 臭臭妈妈(0 bytes ) 2012-06-26
    #跟帖#  有机会跟客户打交道,只要她性格喜好相符合,是个不错的机会;她计划几年内要孩子? [职场生涯] - 臭臭妈妈(232 bytes ) 2012-06-26
    #跟帖#  正规的来讲,公司给口头offer也会把base salary以及bonus等等额外的compesation讲清楚 [职场生涯] - 臭臭妈妈(137 bytes ) 2012-06-25
    #跟帖#  也许你的朋友正好在招人的后期了,所以收到的块,如果你是早期被面试的,人家有可能还在面试其他人呢 [职场生涯] - 臭臭妈妈(0 bytes ) 2012-06-25
    #跟帖#  不成的话,在人招定(一切程序都走完了)了之后,你会收到一封rejection letter [职场生涯] - 臭臭妈妈(0 bytes ) 2012-06-25
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