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| • #跟帖# 这个倒不是。她那个例子是指人生有时候因缘巧合，否则如果按照计划，那个干活不好的就给擂掉了 [职场生涯] - Manymore(964 bytes ) 2018-08-31 | |
| • #跟帖# 那可以啊。有几个活的时候你问他哪个更要紧，剩下的让他分给别人好了。 [职场生涯] - Manymore(156 bytes ) 2018-08-31 | |
| • #跟帖# 扣帽子就扣呗。你不跟他们争执，他们现在应该不会轻易擂掉干活的。活干好后，不要早早交，拖一拖再交 [职场生涯] - Manymore(512 bytes ) 2018-08-31 | |
| • #跟帖# 这个词的意思是学徒工啊，学员培训什么的，工资当然低了。培训期有多久？ [职场生涯] - Manymore(140 bytes ) 2018-08-31 | |
| • #跟帖# 别。到时候给擂了找不到工作，楼主肯定比现在还着急上火 [职场生涯] - Manymore(137 bytes ) 2018-08-30 | |
| • #跟帖# 已经这样了，随他去吧。过些天这事就过去了。以后HR来征求意见，别真提意见啊。HR又不是负责改善管理问题的 [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-08-30 | |
| • #跟帖# 不要想得这么悲催。做你能做的，赶紧修改简历，修改LinkedIn profile [职场生涯] - Manymore(38 bytes ) 2018-08-30 | |
| • #跟帖# 她儿子也不确定。跟父母商量下说明家庭关系很好。工作申请下来犹豫不定很正常。 [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-08-30 | |
| • #跟帖# 去Google. 两三年后随便跳 [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-08-29 | |
| • #跟帖# 不懂 [职场生涯] - Manymore(188 bytes ) 2018-08-28 | |
| • #跟帖# 那你运气很好。我觉得95%的可能老板不会给任何福利 [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-08-28 | |
| • #跟帖# 小公司关闭，很难讲有没有福利，问你公司的人事。应该有unemployment benefits [职场生涯] - Manymore(282 bytes ) 2018-08-28 | |
| • #跟帖# 上边开玩笑的。你说的这种项目那是动抢的:)) [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-08-27 | |
| • #跟帖# 我 都高高兴兴给做了，然后问老板有没有更多的 [职场生涯] - Manymore(169 bytes ) 2018-08-27 | |
| • #跟帖# 你觉得差别不大就不动呗。要动怎么也得有明显你想要的东西 [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-08-24 | |
| • #跟帖# Offer 定了？counter 涨10%, 或者某个高到你能接受的薪资才跳，否则呆着 [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-08-24 | |
| • #跟帖# 看样子你气头很大，反击回去很可能当着大家吵起来，对你没什么好处 [职场生涯] - Manymore(417 bytes ) 2018-08-24 | |
| • #跟帖# 她嗓门大，你皮薄，只能疏远 [职场生涯] - Manymore(359 bytes ) 2018-08-23 | |
| • #跟帖# Follow up一下。提要求归提要求，要有对方不批的准备，经得起拒绝就好 [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-08-20 | |
| • #跟帖# 对己严，对人松。别人有什么问题，你很容易帮的话，就帮把。 [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-08-19 | |
| • #跟帖# Co. 很多公司都是固定一个时间有merit increase, 不会每到一个员工的工作周年就专门给涨一次。 [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-08-19 | |
| • #跟帖# 恭喜。很多东西是要自己争取的。 [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-08-19 | |
| • #跟帖# 除了HR, 你可以问问老板的意见吗？你们Work from home的制度是怎样的？ [职场生涯] - Manymore(396 bytes ) 2018-08-19 | |
| • #跟帖# 别这么说，人跟人不一样，对不上眼就是对不上。 [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-08-08 | |
| • #跟帖# 就跟头说，这个系统是不是跟技术头头原来公司的一样啊，这样子会有问题吗？让头自己去想好了。 [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-08-08 | |
| • #跟帖# 装系统也是要钱的。不过你没见到买系统的发票的话，这个可能是有问题。跟你头谈什么都行吧？ [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-08-08 | |
| • #跟帖# 你现在不知道他在说什么，就别汇报。很可能是你们公司要装的系统是和他原来公司装的系统是一样的，但不是自己开发的 [职场生涯] - Manymore(390 bytes ) 2018-08-08 | |
| • #跟帖# 等有 offer的时候问新老板怎么处理好就好了 [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-08-08 | |
| • #跟帖# 投完简历，到LinkedIn 上找到当事人，连上，介绍下你自己，要求谈谈，反应会好很多 [职场生涯] - Manymore(113 bytes ) 2018-08-07 | |
| • #跟帖# 一般是HR [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-08-04 | |
| • #跟帖# 哈哈，笑死。正式员工跟公司有什么关系啊？要想不为人做嫁衣，那你买它家股票好了 [职场生涯] - Manymore(334 bytes ) 2018-08-03 | |
| • #跟帖# Fire 不会给补偿的。 [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-08-01 | |
| • #跟帖# 真闹得不愉快的话你就最后一天愤而辞职好了，这样你看上去更委屈。别提前给notice了，免得他们fire你 [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-08-01 | |
| • #跟帖# 另外你也可以休几天病假 [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-08-01 | |
| • #跟帖# 不能告诉offer. 辞职也是愤而辞职而已，哈哈。你要决定不给两星期notice也成 [职场生涯] - Manymore(177 bytes ) 2018-08-01 | |
| • #跟帖# 不签，去VP/HR那里complain, 然后给两周notice, 请病假，最后回来交接一下下 [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-07-31 | |
| • #跟帖# 过一个礼拜就可以问了，除非面试人跟你讲过需要多少时间。比如如果说了大概一两周，那就两周后问。 [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-07-17 | |
| • #跟帖# 问呗。我对这个工作还是很感兴趣，我觉得我太适合这个工作了，请问您有无更新啊？ [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-07-16 | |
| • #跟帖# 她叫你装没听见。多叫几下才取下耳机慢慢问她什么事。 [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-07-14 | |
| • #跟帖# 戴耳机专心做自己的事，不用太理会她。 [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-07-12 | |
| • #跟帖# 那就不光是你喜不喜欢现在工作的问题了。找不到好的肯定就留着了 [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-07-09 | |
| • #跟帖# 问下，你七月份走，为什么要提前几个月给通知？ [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-07-09 | |
| • #跟帖# 你当然可以找新工作。找比现在好的，能找到就去，找不到就呆着 [职场生涯] - Manymore(89 bytes ) 2018-07-08 | |
| • #跟帖# 一年多点也很短，没啥区别。要走赶紧走，去哪个公司一开始不都是打算要长期呆着的？不要把那个当成压力 [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-07-08 | |
| • #跟帖# 去新公司吧。老板不公的偏向估计使你很生气，不值得。你如果去HR反应有什么结果？有证据吗？ [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-07-07 | |
| • #跟帖# 也是。我们总统心胸最大 [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-06-28 | |
| • #跟帖# 跟A说，B已经接受邀请，你个人希望A参加。她坚持说不去，你笑笑就好，就说希望下次见到她 [职场生涯] - Manymore(38 bytes ) 2018-06-21 | |
| • #跟帖# 可以谈，但一般bonus什么时候发，整体发多少百分比跟部门无关。个体可能有小调整 [职场生涯] - Manymore(0 bytes ) 2018-06-20 | |
| • #跟帖# 不要贸然做出决定。Kiss up kick down的人不要太多。如果你是那个组员 [职场生涯] - Manymore(362 bytes ) 2018-06-17 | |
| • #跟帖# 这样子。这个可以问组员的。跟他们one on one的时候谈到跟DBA有关的项目的时候深入问一下就好了 [职场生涯] - Manymore(239 bytes ) 2018-06-17 | |
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