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#跟帖# 从长远来说你要是以你上面说的方法去报复，你就输了，或者说亏了。
[职场生涯] - DLS101(0 bytes )
2019-02-17
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#跟帖# 再多说一点.很多事情人们和上级看的不是具体的事情对错.而是看你处理事情的做法.公司不缺”认真坚持不给用户Admin的人”.
[职场生涯] - DLS101(439 bytes )
2017-09-27
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#跟帖# 你已经表达了你的意见, BA 也同意那就让他去好了. 天不会塌的.
[职场生涯] - DLS101(207 bytes )
2017-09-27
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#跟帖# 还是抓紧时间生第二个.钱,职位总会有的.根本不用担心.
[职场生涯] - DLS101(0 bytes )
2016-04-18
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#跟帖# 就说,和家里人(所以不只是丈夫)商量了.他们一致反对.
[职场生涯] - DLS101(242 bytes )
2016-04-18
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#跟帖# confront without conflict
[职场生涯] - DLS101(59 bytes )
2014-08-11
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#跟帖# 在 how to work with difficult people 里. 对bully的相处方法是 confront wit
[职场生涯] - DLS101(708 bytes )
2014-08-11
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#跟帖# 以我的经验,如果这事发生在印度人身上,他们恐怕是不会动气的.
[职场生涯] - dls101(0 bytes )
2014-05-02
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#跟帖# 你不是不行,而是有两个问题。一是你缺少信心,自认不行。二是做事慢,說的不好听就是有惰性。
[职场生涯] - DLS101(301 bytes )
2014-03-15
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#跟帖# 你说的不对.
[职场生涯] - dls101(485 bytes )
2013-06-22
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#跟帖# 既然已经被解雇了,
[职场生涯] - DLS101(700 bytes )
2013-06-22
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#跟帖# 你这样做就对了.很多国内来的要很长时间才学的会.
[职场生涯] - dls101(1148 bytes )
2013-06-13
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#跟帖# 这叫 same-race discrimination
[职场生涯] - dls101(34 bytes )
2013-06-05
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#跟帖# 一定要走.尽早走.等弄的一身脏再走就晚了.
[职场生涯] - dls101(0 bytes )
2013-04-13
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#跟帖# 要淡定,一定要淡定 ...
[职场生涯] - DLS101(238 bytes )
2013-02-23
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#跟帖# 这种事情首先要看公司的文化
[职场生涯] - dls101(970 bytes )
2013-01-06
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