彗星队的数学奥林匹克竞赛 -- 第四章

来源: 于 2018-05-22 21:25:04 [博客] [旧帖] [给我悄悄话] 本文已被阅读：次

彗星队的数学奥林匹克竞赛 -- 第四章

去学校做义工，还要穿过层层关卡，虎妈乙终于进到办公区，先去收发室拿PTA的信件。曲里拐弯的过道可以路过校秘办公室，而校长办公室则在最里面，不路过，必须要经过校秘办公室门口才能到。在过道拐弯处，正好斜对着校秘门口，虎妈乙侧着身伸着脖才能看到办公室里面。校秘正好在，虎妈乙就去打招呼。这位校秘在此校工作也好几年了，虎妈乙与之算熟了，每次见到她总不忘夸上几句，什么“你今天的发型真好看”，或者“你的裙子真漂亮”，再者“你的德州靴跟你的装束真搭配”，等等。校秘听了就很开心，于是话匣子打开了就能聊上一阵子。这些客气话可不是“拍马屁”，是实事求是地夸奖人家的优点；你总不能在人家蓬头垢面的时候说人家的发型好看吧。男家长切忌如此夸奖女老师，小心被#MeToo了。男家长和女老师打招呼时估计只能聊天气了。话回正题，虎妈乙突然在门口冒出头来问候，校秘一下子开心起来，好像终于可以间断一下手头上的工作。虎妈乙问看没看到昨天发的有关数学俱乐部的Email。校秘说她看到Email了，但是校长不在，刚开学的时候都很忙，没有时间回复。虎妈乙直接问什么情况下可以借到教室给俱乐部每周搞活动用。校秘说只要不是什么非要惊动学区的大事，校内学生俱乐部活动可以搞。这句话就给了虎妈乙一个绿灯，她谢过校秘，赶紧回去把好消息告诉教头甲。

学校刚开学，教室自然不会那么快就有着落，教头甲还是照例招呼数学娃们去他家做题。经过一个夏天的训练，孩子们解题技巧和正确率颇有进步、提高，这要归功于教头甲投资了不少推娃装备。几百美元的一个大白板，几乎占据了一整面墙。学生们都喜欢争先恐后地到大白板前写写自己的做题步骤。两张白色的长方形桌并在一起变成了方方正正的八仙桌，配上八把配套的白椅子，足够八个学生学习用，挤挤可以坐十个人也行。数学小组训练的学生们都是相互熟悉的同校同学，上台讲自己的运算方法也是无拘无束的，学习气氛轻松活泼！

这次训练结束后，其他小学生们都回家了，虎妈乙和教头甲开始商量教室落实的最新进展。虎妈乙早就拟好了提纲，以甲乙两家孩子的名义要求学校建立个数学俱乐部，由甲家小J和乙家小M出面做俱乐部“联合主席”，由甲乙家长带着学生们每周活动。小J和小M对做学生头脑也不怯场。早在四年级时，第一次够年龄竞选学生会成员资格时，两个人就通过竞选方式成功做上了学生会委员，跟着高年级的学生们由一个老师带着开会、搞活动、做义工，两人都有做头头的经验。当俩孩子听虎妈乙讲完计划，两人嘀嘀咕咕了一阵子。小M问：“这么说，我要做领导了？我要召集我的同学们参加数学俱乐部？我管着他们？”虽然是一系列问句，但是M的话音中带着一丝得意的语气。虎妈乙做义工多年，一句现成的心得在这里等着儿子呢：“给你个头衔可不是给你什么权力，而是责任！”教头甲也赞同这个提案，对孩子们说：“好！锻炼一下你们俩的领导能力！由你们俩告诉班级的同学，多找几个数学好的朋友参加！”两员小将都挺振奋且自信，欣然领命。第二天虎妈乙就把提案寄给了校长和校秘。

劳工日长假后，学校的PTA召集了第一次董事委员会议。估计有二十人左右会出席会议，虎妈乙把数学俱乐部的提案印了二十份，准备得很充分。虽然已经口头与正副主席沟通过了几次，但是书面报告还是要认真做好，经得住更多委员的审查。要想让PTA出钱支持这项活动就要多数人投票同意。开学后的第一次会议相对比较重视些，出席会议的有校长，学区代表，和本校的PTA骨干们。虎妈乙的提案已经提前被排在会议议程上。几个必要议程过后就轮到虎妈乙介绍数学俱乐部了。虎妈乙围着几个长形桌摆成的口字形座位发了一圈提案复印件，人手一份。提案包括奥数介绍，数学生的选拔，活动周期，活动经费，负责人，奖项及意义。董事们和委员们脑子估计不好使了，记不住那么多信息。但虎妈乙主要强调钱和受益，不就是要通过预算嘛！预算额是虎妈乙和教头甲商量好的，就是那么点报名费、书本费、耗材费、奖品费什么的，加起来没多要，相当于彗星小学普通年总捐款额的千分之五；而俱乐部预期受益学生人数大概占全校总学生数的百分之五。从开销与收益群体比例来看，这预算是没问题的，而且此活动意义重大：此校牛娃不少，拿个团体最高荣誉应该没问题，可为学校扬名；而且能让家长们了解PTA的项目和功能，这样就会促使家长积极参与孩子的教育与培养。虎妈乙列举了这么多的好处，结果当然是全体董事委员一致通过了这个提案。长话短说，会后一个委员找到虎妈乙说，先把她的女儿算上一个名额，不要到时候爆满没报上名啊。又有一个委员也找到虎妈乙说：“你的提案很专业很清楚，不像那个体育老师多要几千块的预算说是买体育设备，也不说具体是什么，口头说的，书面东西都没有。”那是啊，虎妈乙的这点墨水虽不敢在教育群里献丑，但绝对不是体育老师教出来的。

待续




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