我的想法 － 留美商科学生的回国发展
我结合自己的经历（多年美国和亚洲经验）随便谈谈我的理解 希望能给商科的兄弟一些启发。
如果你做技术的工程师，老美不在太意你语言文化的不同，但是商科和管理没办法，你一个语言文化不同的人，英文也不是从小学的，确实在美国没有优势。大陆人如果现在25-30岁来美国读MBA，有几个是从小国际学校全英文环境呢，即使英文不错，但是读商科语言文化要求极高，很多情况你比不上其他亚洲有钱孩子（国际学校出来）和ABC，就业竞争这样么大，加上H1B签证的问题，当然你没戏。所以大多数中国MBA学生都回国，确实也没太多选择。
老美不待见你，也很正常，人家本来就不太看得起亚洲人，你还是老土中国人，待人接物，幽默感 穿着 气质都不行。在现代的社会里要学会热脸贴冷屁股，在公司里也是这样。别以为你回国了就可以扬眉吐气，除非开公司只和中国人打交道。如果进入美国公司混，要遇到很多人，你要和很多优秀亚洲人竞争 －很多亚洲人英文文化非常和美国接轨，交流和政治手段很成熟，虽然口音不是美音，但是思想却很看不惯中国的很多愣头青土包子。
现在很多香港台湾东南亚的孩子从小英文国际学校，中学时讲话就是完全疑似美国孩子。虽然思想不和美国人一样，但是语言文化都无障碍。 这些孩子出国留学单并不需要留在外国，因为家里条件很好，啥都见识过，不需要在外国讨生活，即使留下也是因为父母移民。这些人出国留学后回到自己国家，发展的也很好。很多很容易被美国公司所欣赏。在美国的亚洲分公司混上去要一定会以上这些优秀亚洲人竞争。如果专注中国市场就要习惯和中国本土老奸巨猾的销售人才来竞争。
现在从中国到美国的商科学生 很多英文还不错 但人的综合能力远不能达到一个MNC国际公司商科管理工作的水准（除非大陆土人公司，例如华为）。大陆人才因为从小在大陆长大，除了极个别的人，大多数见识比较少，日常行为礼仪都还比较差，穿着发型都不注意，西餐都不太懂如何点，吃饭砸嘴，很多生活旅行细节都不了解。如果有在美国实习的经历，可以提高语言，还可以学习很多软能力。当然进入美国公司的management trainee program 是非常好的，应该多观察，努力学习培养自己在国际环境中的待人接物能力（不是喝酒文化）。
我的经验是－作为一个亚洲人，在国际公司的亚洲部门混，如果你越是表现你的美国文化气质加上你亚洲人的亲和力，就越是有优势。 亚洲国际公司的管理层很复杂，优秀人才非常多－老美外派，多年美国经验的中国海龟外派，澳洲人，新加坡／马来西亚人，香港人，还有各国在美国出生长大的人。水非常深。但是确实非常刺激，很好玩，祝一切顺利！
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