我老板不是技术lead,他软实力强,技术弱,我的报告他基本看不懂,最近我想离开了,他忽然要我发training paper给他,估计他在我和设计组争论技术问题时不知道该听谁的,这也是我对他的意见,不能信任自己的人。
我的工作谁接手是我的苦恼,如果我换组后这部分工作瘫痪只显示我不professional,希望我的同事可以应付
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