节日快乐。我现在有点特殊情况请教大家：
1。我的背景，
跳槽稍微频繁了一点，平均一个工作1.5年. 现在的公司是行业大公司,但我不在corporate工作，我在client site 为一个中等客户工作，我们的工作饭碗全依赖这个客户的合同。我的办公室工作氛围很糟糕，我刚去一周就想换工作，里面的turn over rate也高得惊人，总之比你们能想象的还要坏，用我和同事的话说，我每天上班感觉就像eat shit. 主要因为考虑工作地点（现在地点离家近），建立稍长点的工作历史让简历好看一点等等原因，一直拖着没有真正认真换工作。
2。现在的变化，
我辛苦忍耐过了一年多，就觉得最重要的收获是在这里做了一年多了，等简历好看一点就好以后出去找工作了。 但前几个星期被通知，我们的客户和我的公司合作不好，客户觉得受到怠慢了，决定12/31中止和我现在公司的合同，和另一个中小公司订合同，不过我们现在办公室所有人还保留，客户还要我么继续为他们服务，只是要从现在的公司离职，被新公司重新录用，所有待遇不变。我已收到录用信。
3。我的问题，
我知道我最多再在现在的办公室工作大半年就到我的底线极限，到时候即时找不到新工作我也不干了。但是我的简历该怎么解释这种变化呢，以前不换工作就是因为我面过几家，别人都对我换工作频繁表示疑问，所以我在这里苦捱一年多，但现在又因为客户的原因换了公司，我不想别人认为我又换工作了，我想在简历里就解释清楚， 否则连面试的机会都没有。请问如何写，有没有模板可以参考？
多谢大家！
