面试

是合作单位关系 对方HR说这是一种互相尊重 不从对方公司挖人

是我拖朋友递简历的 所以和那边hiring manger 不认识 属于公司与公司间业务 所以面试要互相告知

问题是：我想要的职位不一定可以 比现在高一级 如果不给我不去 那么先告诉老板要去面试 最后又不走 不是不尴不尬的很别扭，现在马上开始忙 也不是提出要走的好时机 和现在老板关系不错 但是公司大环境不行 所以想看看别的机会。

纠结啊，有啥好建议啊？。让他们知道我面试了 之后不走还能相安无事吗？

所有跟帖： 

• 这么别扭的公司，为什么去？ -89to10- ♂ (32 bytes) () 09/08/2017 postreply 22:02:03

• Co -Manymore- ♀ (0 bytes) () 09/08/2017 postreply 22:09:45

• Tell them BS. No one in the industry do that. -硅谷码工头- ♂ (0 bytes) () 09/09/2017 postreply 00:10:53

• 这么缺心眼的公司，不去也行。 -yuyun- ♀ (0 bytes) () 09/09/2017 postreply 04:25:13

• 对所有我们公司和我们累死公司申请他们工作的人都是如此 他们公司如果有人要来我们这里也是如此 -Tanya06- ♀ (35 bytes) () 09/09/2017 postreply 06:30:59

• 从开始就不保护考虑到求职者的利益，成为雇员后只会更糟 -lookatme..- ♀ (0 bytes) () 09/09/2017 postreply 06:31:07

• 急流勇退吧，这样的公司不地道。 -圆老扁- ♂ (141 bytes) () 09/09/2017 postreply 11:39:02

• 公司为了避免法律纠纷的要求。不愿意冒这个险就不要去申请呗。 -曲肱而枕- ♂ (0 bytes) () 09/09/2017 postreply 19:52:27