传汇丰再炒千人 恐引发新一轮裁员潮

农历年过后，香港又掀起第二波裁员潮的迹象，本港龙头银行汇丰在去年年底共裁减五百多人后，近日再传言可能在本周内在港再裁减近千名员工。银行业雇员协会对有关传闻表示关注，更指资讯科技及后勤人员最高危。有学者指出，汇丰进一步大幅裁员，可能引发金融机构新一轮裁员潮，并忧虑整个社会气氛将由此笼罩阴影，担心失业情况恶化。

　　对于有关传言，汇丰发言人昨天回覆记者询问时表示，不作评论。

　　或取消3月底花红

　　银行业雇员协会计划今天到汇丰总行抗议。该会主席李丽贞昨天表示，收到消息指汇丰银行可能本周内在本港裁减近千名员工，占全体员工约百分之五；银行内部传闻，资讯科技及后勤人员最高危，但分行经理至今未收到裁员文件。

　　李丽贞指出，若果裁员属实，不排除发动按章工作。她批评指出，汇丰作为龙头银行，在录得盈利之下仍大幅裁员，是不合理的做法，促请汇丰澄清，以及与员工协商如何降低成本，或减部分员工的福利，共度时艰。另外，李丽贞透露，多间银行的员工向该协会表示，近日有银行提出提早退休的补偿计划，以减省人手。

　　有报道指出，汇丰在早前首轮裁员后，将更改发放花红的基准，让现有员工更容易获取花红；但基于经济环境恶劣，汇丰有意取消今年三月底发放的年度花红以节省开支。

　　学者忧影响市场气氛

　　金融海啸爆发后，金融机构的裁员潮接踵而来。去年九月，汇控（005）全球性裁员一千一百人，估计其中香港汇丰便辞退一百名员工；十一月，汇控开始另一次大幅裁员行动，裁减亚太地区员工五百人，香港员工则占四百五十名。香港汇丰两次裁员人数共计五百五十名。

　　去年年底，星展集团又在香港、新加坡裁员九百人，其中香港约裁减四百五十人，占全港员工人数的一成。年底时，渣打香港亦宣布裁员二百人，占员工总数逾百分之三。

　　中文大学工商管理学院副院长苏伟文认为，银行开支的很大一部分是其劳力成本，在当前的经济环境下，进一步裁员并不出奇，对股东来说亦是无可厚非，只是一千人的数字实在太多。不过，他表示，若从整个社会来看，汇丰作为本港龙头银行，再大幅裁员，可能引发其他中小型银行或大型金融机构的新一轮裁员潮，他担心整个社会气氛将由此笼罩阴影，忧虑失业的人会愈来愈多，春节后的市场气氛也将进一步冷却，市民的消费意欲亦随之下降，零售业或开始低迷。

　　渣打暂没裁员计划

　　对于有报道指出汇丰银行将在短期内裁员近一千人，市场忧虑倘传闻属实，可能引发银行另一轮裁员潮，渣打香港行政总裁洪丕正昨天在出席“渣打马拉松”活动后表示，该银行暂时没有计划裁员。至于被问到花红分派情况，洪丕正指出，将待3月业绩公布后才决定；他认为，这样较为公平。

　　金融海啸下各国皆致力寻求救市方法，近期在国际市场上，有关保护主义声音开始抬头，洪丕正认为，保护主义只会造成恶性循环，因此不希望发生，他不认为实施保护主义能够有效拯救经济，在保护主义下，国与国之间大家互不帮助，完全违反了全球化趋势，最终可能造成骨牌效应，使环球经济情况被拖垮，但暂时未见有迹象发生。

　　金管局总裁任志刚昨天在吉隆坡出席一个央行行长会议后表示，发展中国家可能受到金融保护主义的威胁，主要可能是由于发展国家拯救财困银行所致。

　　此外，早前任志刚担心，今年将有1000亿元银团贷款到期，洪丕正表示，相信本港银行能够兼顾及有能力填补外资行撤出本地银团贷款市场的空缺；然而，最重要的还是企业评级及能力，至于贷款息率就有需要视乎市场的供求关系。

　　对于市场担心今年不少新兴市场的评级被调低，将影响金融机构在新兴市场的发展，洪丕正坦言，部分银行评级甚至高于其他独立国家的评级，今年即使有一、二个国家遭降低评级，但部分地方评级仍然非常良好，只要取得平衡风险的效果，相信对于银行在新兴市场的发展影响不大