我在美国职场也工作二十年了,再上一步就是MD,做了MD就会出去创业,给别人提供就业机会。以我在职场上的经验,也开始给年轻人做mentor和sponsor了。我工作过的所有人种中,最虚荣和爱面子的就是中国人,有时候到了影响工作的程度。我和Steve Jobs有同样的感慨,喜欢和真正聪明的人工作,因为不需要顾及面子问题。
你们如果做过父亲,做过兄长,在公司带领过团队,你就知道communication,甚至over communication是多么的重要,能解决人为或非人为的误解对工作有多么的重要。能不能放下领导的面子去和别人有效地沟通是检测你leadership的一个重要指标,也是你能否在职场上一直往上走的关键之一。那种曾经牛轰轰,到哪都得有红地毯式的掌声赞美声的一个一个在我的职场生涯中销声匿迹。你是去做事的,还是去做面子的,上面的人看得清清楚楚。一旦有机会就会毫不客气地把你换掉,让真正做事的人担当。
耶伦去中国时有人说耶伦是去求中国买美国国债去了。布林肯去中国有人说布林肯是去求中国别跟俄国做生意去,别跟美国脱钩去了。耻笑美国人一趟一趟往中国跑,有事打个电话不就完了,跑过去就是去求了。这是典型的中式思维。先不要说电话有被窃听的危险,关起门来说话会更加坦诚,就说你如果和一个人,上司或下属交流,你能从许多肢体语言中看到文字语言所掩饰的东西这一点就说明face to face比电话交流要好得多。我要的就是达到我的目的,面子就不在我的字典里。想做大,做领袖就得有这个风度。把发生的事情和对方坦诚交流,比如岸田在国会的演讲内容,岸田的演讲不知有多少人从头到尾听过,是挺严重的。又比如美国对援助乌克兰、以色列和台湾对中国的影响。更重要的是美国一直点到为止的就是中方对俄方军工上的支持,虽然希望渺茫,但能劝少一些就少一些,这不是在电话里能做到的。不能你在我这赚的顺差的钱转手就支持了俄罗斯的军工。还比如耶伦去广东,她不仅见了美国的商企人员,还见了那里其他国家和地区的商企人员,得到的是第一手的资料,什么面子都不如面对面的交流效率高,效果好。只有最愚蠢的人才把面子放在第一位,至少在美国的职场是走不远的。更重要的是美国人把《孙子兵法》里“上兵伐谋,其次伐交”的智慧,“先礼后兵”的待人之道运用得融会贯通,当今的共产没有中国人的智慧,连匹夫之勇都没有,只剩下偷偷摸摸递刀子,为了面子昧着良心的胡吹。
最后我放一张阿根廷总统米莱和马斯克的照片。这是一国的总统,没有红毯,没有西装革履,没有欢迎仪式,他对马斯克说的第一句话就是:感谢你为这个世界做的一切。