接到一个HR发来的 EMAIL 要求INTERVIEW. 她是今天12PM 发的,要求2PM 面试. 我2.30PM 才看到Email.
这个人事经理也太不认真了.而且今天发的EMAIL还是TOMORROW 5/19. 明显搞错了日期.
这种是不是不太好的征兆呀? 大家什么看法呢?
接到一个HR发来的 EMAIL 要求INTERVIEW. 她是今天12PM 发的,要求2PM 面试. 我2.30PM 才看到Email.
这个人事经理也太不认真了.而且今天发的EMAIL还是TOMORROW 5/19. 明显搞错了日期.
这种是不是不太好的征兆呀? 大家什么看法呢?
• 别先入为主了。HR有时就是CONTRACTOR小年轻。尤其是这种做scheduling的打杂的。 -DD2020- ♀ (0 bytes) () 05/19/2022 postreply 15:48:57
• 谢谢分享! 说得有道理.不过她得Email signature 有写 HR Manager. -orange8844- ♀ (57 bytes) () 05/19/2022 postreply 15:55:48
• 看网上的REVIEW就知道了。大公司的话,不同的组文化氛围都不一样的。先拿到OFFER再挑。面试当锻炼了。 -DD2020- ♀ (0 bytes) () 05/19/2022 postreply 18:00:51
• 谢谢指教! -orange8844- ♀ (0 bytes) () 05/19/2022 postreply 19:08:14
• 在哪个网站可以看到REVIEW? -orange8844- ♀ (0 bytes) () 05/19/2022 postreply 19:17:51
• glassdoor.com -DD2020- ♀ (0 bytes) () 05/19/2022 postreply 21:07:20
• 先去面谈,多问几个问题,了解一下公司文化然后再做决定。 -废话多多- ♀ (0 bytes) () 05/20/2022 postreply 03:48:36
• 我也搞了个乌龙,上星期五有个有个大厂interview,时间搞错了,以为是这个星期 -topicee- ♀ (0 bytes) () 05/20/2022 postreply 09:37:13
• HR 乌龙事不稀奇。有一年我家队友被德国最大的医药公司接受,结果收到FedEx 一大包材料是 -Shanghaigirl98- ♀ (108 bytes) () 05/21/2022 postreply 21:54:36
• 队友可以拿着大佬的package去上班吗??应该赶紧签字传真回去。LOL -米奇的厨房- ♂ (0 bytes) () 05/22/2022 postreply 18:00:37
• 更乌龙的还有呢,给俺政府的offer 时GS step 10的薪资居然跟政府的不一样,搞半天是hr 写成了几年前的数字 -令狐冲.- ♀ (88 bytes) () 05/23/2022 postreply 11:22:39