没有老板喜欢自己的人不干去了别的岗位尤其是如果他知道你可以做好这个工作的时候。你先跟老板沟通一下,把你自己的concern 诚恳的告诉老板,一定要找好好的理由比如发展家庭,多精力照顾家和孩子等。如果老板挽留你,千万不要硬走,硬走的结果就是在公司都呆不下去只能走人到其他公司另找了。跟老板说一次不行还要继续找机会说。
第二如果老板理解你的处境同意你离开的话,你要跟老板 work out 一个过度计划,等他找到他认为合适的人选替代你,这个过程可短可长。Worst case 情况就是老板从此心中不快,表面上很 professional,但底下开始给你难堪,走不成还难受。所以只要你准备换职位就要做好 worst case 的准备就是离职去其他公司。当然遇上开明老板是会帮助你过度到你想去的职位的。