我认识的人拿到名校的EMBA后,或者很快内部升职或者出去做技术成分少管理多的高级职位,都不错。
每个人的观察点不同,身边个例(包括我自己的)也不能也不应该太过分推广,但EMBA是充电,network,扩大领域及重新包装的过程,能否达到目的要看个人了……
是可能很贵,对生活也肯定有影响,但我相信no pain no gain,还要be smart about it。
我在mentor中层manager / director时除了提出建议处理具体事例以及一般如何自我进步等,有时建议他们几年换一次工作/公司,只要保证下一个机会是事业上升的位置,比如说从大公司的director到小公司的VP,拿到title后可以考虑横向移动再回大公司,等等,我自己以及我的peers有不少是有类似的成功经历(当然运气以及network也十分重要)。
并不是所有人都可以自己拉出去创业,如果是想爬corporate pyramid的话,老在一个地方做想靠渐变上去的话,机会太小。
换工作是强迫突变的过程,是个挑战,如果是在有了工程博士及engineering director后加上MBA(不光只是个学位,在这几年过程中还是应该可积累开阔到不少新东西),只会是个plus。
在hhspiny的情况下,按照我的理解,他了能需要自我冲击比较大的动作。