有，但我们俩的解决方式不一样，我不会让老板问到

如果是外组的拖延，我自己催1遍，过一天不回复，第二天我再催，同时cc老板。如果回复，fwd给老板，告诉他我现在不得不等，但我准备怎样，同时问他有没有其他重要事情我帮忙；如果内部拖延，在有把握的情况下，我会把自己的时间‘借给’对方一些，利用每天早上30分钟的team meeting，当着老板面直接说。

我还是觉得你太被动了，你现在的老板明显希望你主动些，自主些，你的反应蛮消极的。可能他有pickup you的嫌疑，但至少你尝试按照他的方式去做一下，碰到新的问题再商量，别老是在同一个问题上让他指责你啊。