收到了书面warning, 该怎么办？

才到公司一年。半年前刚提升的烙印team lead总是找借口，挑剔，指责。今天收到他的书面warning,并和HR一同开会讨论。虽然对他的指责进行了反驳，但也明白事情已经没有挽回的余地。现在想请教下一步该如何办。是马上辞职呢？还是骑驴找马？会不会我今天在wanrning 上签了字，明天就会被fire掉？担心fire掉会影响将来找工作。被fire掉是不是不能领失业金。谢谢大家！