看到楼下一个同学,因为laid off,发简历出去没有人理睬,仅仅才几周,而快“发疯”,所以想侃一下美国Job Market中的“虚假“广告:每天网上发布的新广告中,大约有300~400个是“假的”。大家一定不相信吧,慢慢往下看:
1)美国每年的H1B名额是85,000个,我们假设这些人以后要申请绿卡。如果你同意这个假设的话,请继续往下看;不同意的话,就不要再看下去了。
2)根据美国移民局办理绿卡的规定,在本国找不到“相应”的人才以后,才能受理绿卡申请。所以,每一个绿卡申请者,律师都先要在网上发“相应”的招人广告(可以称为绿卡广告)。等过了一段时间以后,律师就会“证明”找不到“相应”的人才,这样绿卡才可能进入正常程序。
3)每年是52周,每周5个工作日,5x52=260(工作日)。
4)美国的法定假日,大约10天,260-10=250(工作日)。
5)85000/250=340,也就是说,平均每个工作日大约有340个“绿卡广告”。
6)因为竞争需要,很多的公司,经常发找人广告,但不是为了找人,而是给“竞争对手”看的。这种现象在湾区很多。
结论:每天我们看到的广告中,大约有300~400个不是为了找人而发的,而是为了其他的“用途”而发出来的。所以我们有很多的简历发出去以后,就没影子了,是不会有任何回应的。猜想一下,你为了发简历可能花了很多的时间,但是,其结果可能是就被存放在某一个角落里而已。
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