这里有德国的朋友吗？ 在美国工作这多年，这些日子经常琢磨公司文化的问题。看大家是否有同感。 经历的很多美国公司或者政府都存在

这里有德国的朋友吗？

在美国工作这多年，这些日子经常琢磨公司文化的问题。看大家是否有同感。

经历的很多美国公司或者政府都存在严重的管理缺陷，人事问题。也曾为一家德国在美国公司工作，发现德国公司管理制度严密，人员素质极高，工作起来真的少用心在人事问题上。不知道是否德国公司文化都这样。因为这个都想要移民德国了。美国工作环境真是问题多。公司随便开除人，政府却正相反，一个大家都心知肚明的一个问题人物谁都动不了。

如果这里没有来自德国，可能也正反证了德国公司文化比美国好。

所有跟帖： 

• 知足吧！我人在美国，但掉进了印度洋里。 -eagle1- ♀ (0 bytes) () 03/04/2016 postreply 22:40:18

• 哈哈哈，用了几秒钟才明白你说啥:） -springgarden- ♀ (0 bytes) () 03/04/2016 postreply 22:59:12

• 没办法，阿三的公司。几年前还是美国人做GM，现在都是阿三啦。。。 -eagle1- ♀ (0 bytes) () 03/04/2016 postreply 23:19:38

• 这是文学城近年来最幽默的跟帖了，顶 -happycow222- ♂ (1 bytes) () 03/06/2016 postreply 12:28:26

• 我在德国公司干过，大家都挺讨厌德国那边的人，欧洲头儿小鼻子小眼的抠门得很 -像龟的兔子- ♀ (271 bytes) () 03/05/2016 postreply 03:10:20

• 我也不喜欢。 抠门倒不是问题，他们那种大锅饭的工作作风，明明不懂却把着关键的东西，内耗很严重。 -lucky_rain- ♀ (0 bytes) () 03/05/2016 postreply 12:28:18

• 你说的这是美国公司吧。很普遍的现象。 -springgarden- ♀ (0 bytes) () 03/05/2016 postreply 18:30:21

• 我在奥地利公司干过，在中国，头也很抠，原来如此。 -团圆- ♀ (0 bytes) () 03/05/2016 postreply 15:21:32

• 在国内给法国公司干。法国管理文化也很糟糕。属于没有章法的拉丁风格。抠倒没觉得。假期多的近乎奢侈。这点最爱。 -springgarden- ♀ (0 bytes) () 03/05/2016 postreply 17:51:59

• 我的感觉跟你的感觉完全相反，我几个跟欧洲公司干过的朋友， -像龟的兔子- ♀ (509 bytes) () 03/05/2016 postreply 03:40:46

• 不说钱，说的是管理。美国即使不是政府部门也好多有管理问题。德国人公司的章法很严密。很多美国公司的混事的到德国公司早就被开除了。 -springgarden- ♀ (200 bytes) () 03/05/2016 postreply 07:50:37

• 管理的改善就是为了钱，所以你会觉得政府部门比较松散，那是纳税人的钱 -慧惠- ♀ (0 bytes) () 03/05/2016 postreply 08:06:21

• 就象楼上慧恵说的，这是相附相成的呀，正因为德国人抠门，加上美国工资比欧洲高，所以 -像龟的兔子- ♀ (237 bytes) () 03/05/2016 postreply 09:42:35

• 我这里的故事是说德国人雷德国人。一德国派来的德国女人，工作不认真，糊弄还随便说话，被德国哪边雷了。 -springgarden- ♀ (419 bytes) () 03/05/2016 postreply 17:55:31

• 跟印度人不同，德国人对人抠对己也抠，印度人是对己大方对人抠。 -团圆- ♀ (0 bytes) () 03/05/2016 postreply 15:24:19

• 德国人确实抠门得很，还是喜欢美加的工作环境。 -Rockeymountain- ♀ (0 bytes) () 03/05/2016 postreply 07:34:58

• 非常同意！美国人赚钱容易，越大公司越能搞政治，管理也就那么回事 -爱吃鱼鱼- ♀ (0 bytes) () 03/05/2016 postreply 09:13:00

• 有人的地方一定会有政治，如果你能感受政治，说明两个 -慧惠- ♀ (173 bytes) () 03/05/2016 postreply 11:35:55

• 其实想要卷入政治不难。只要你认真工作，坚持一些原则，就会触犯某些人的利益。无形中就对他人是威胁。你自己都还不自知。冲突就来了。 -springgarden- ♀ (0 bytes) () 03/05/2016 postreply 18:29:17

• 怎么觉得反了？你们做技术的可能这样，搞政治的最终政治不出来技术产品 -julie116- ♀ (0 bytes) () 03/05/2016 postreply 22:55:37

• 至少加拿大公司很容易官僚拉帮结派鸡犬升天，欧洲公司 -julie116- ♀ (44 bytes) () 03/05/2016 postreply 11:51:51

• 同感。美加文化和欧洲文化还是不同。欧洲的管理总体比美国严格。有章可循，员工的素质也相对高。欧洲老板和稀泥的少。真的管。 -springgarden- ♀ (0 bytes) () 03/05/2016 postreply 17:58:32

• 这就是为什么欧洲人在中国待不习惯的很多，尤其是德国人。 -springgarden- ♀ (232 bytes) () 03/05/2016 postreply 18:06:03

• 为这移民，很潇洒嘛。 -lucky_rain- ♀ (0 bytes) () 03/05/2016 postreply 12:23:49

• 当然，也就说说。但如果一切能重来， -springgarden- ♀ (296 bytes) () 03/05/2016 postreply 18:14:42

• 每个公司都有自己的文化，美国也有优秀的公司，如Google，Apple，等 -parentb- ♂ (752 bytes) () 03/05/2016 postreply 15:39:09

• 美国的两种老板都经历过:一种 micro management　一种是另外的极端，不管不问装没看见。那些坏员工就喜欢这种没原则的 -springgarden- ♀ (0 bytes) () 03/05/2016 postreply 18:01:41

• 当然了不是说所有美国公司都这样。但总体讲美国公司管理有问题的很多。比例很大。 -springgarden- ♀ (0 bytes) () 03/05/2016 postreply 18:08:01