说别人的不好，不如说自己的好。别人的工资高，和你的工资低是两回事。

如果你不想跳槽而又想加薪，一定要与头儿谈，但你的三个理由都不是加薪的理由。

加薪的原因是员工为公司赚的钱多了，所以公司也应该给员工高报酬。所以谈话的重点是你多公司的贡献有如何大。明年年初总评，现在就该预备和头儿谈了，但在谈话之前，先做一下功课。

1. 先看员工手册，或到HR那里问明白，学位和经历在公司的工资结构中有多少重量。

2. 把一年的工作总结一下，看自己干了多少额外的工作。事情做的好不是加薪的理由，给你发工资就是要你好好干活的。别人偷懒应该惩罚别人，但不是奖励你的原因。但他偷懒你的工作量大了，做了额外的工作，便是要求加薪的理由。比如你和头儿说，聘我时的工作量说好了是XYZ， 现在我做的事是2XYZ。头儿可能考虑。

3. 如果头儿不在身边，有了项目计划如何做，完成了什么项目，客户对你有什么好评，解决了什么问题，不时的和头儿沟通一下，长薪时头儿自然就想的到你。

祝你好运。

 

 

所有跟帖： 

• 哈哈哈，之前本想发贴曰：“坐等多多的说别人不好不如说自己好”。 -arcsigh- ♀ (229 bytes) () 09/26/2015 postreply 15:42:35

• 你说了就省得我说了， 要说快说，等我注册了版权就晚了。 -废话多多- ♀ (0 bytes) () 09/27/2015 postreply 04:32:32