面谈时对方很在意某一件事,多半是面谈的人自己在做,要找一个聘了就能上手做事的人来减压。如果没有这方面的经验,就找一个近似的经验具体来说明你可以胜任。
泛泛地说:我学的快,团队精神强没什么用。我遇到的每一个应聘的人都说这两句话,即使是笨蛋一枚。所以要准备几个实例来说明。比如从前有个新项目,你一下子就学会了,适应了。或是同事有什么困难,你把自己平时摸索出来的窍门教给他,解决了他的问题。。。这样就更有说服力了。
• 谢谢 废话多多的建议 -polo90- ♀ (314 bytes) () 06/11/2015 postreply 11:54:17