与中介打交道后留下的一点点印象～～

最近一年与中介打了一些交道，经常收到他/她们的email。一开始，出于礼貌，还基本上回复一下，后来，太麻烦了，直接删了。像楼上yubin说的对中介的3个特点的描述，好像还没碰到过，可能是俺的运气不佳:-(

1）中介留给我的总体印象是，他/她基本上是为了把我们“卖”出去，挣我们的“卖身契”的钱，至于我们自己以后的“路”，与他/她无关，我们自己一定要考虑清楚；

2）印度中介“异军突起”。现在中介中有很多的印度人，他们有一些在美国，也有一些人在印度，从印度直接打电话过来，但是都有一个美国国内的电话号码。他们中有一些人，基本上不了解本地的职业市场，就是负责给你打电话。去年，就有一个印度小年轻，与之通了2次电话后，他说了，他在印度，但他的manager在湾区，后来他的manager也出面了。二个星期以前，晚上11点，一个New York’s 电话进来，一接，是一个印度女的：“有工作机会呀，感兴趣吗，blablabla ，，， ”，不要问，一定从印度打过来的。

3）现在很多中介的email’ subject中，都有“urgent requirement, immediate need, immediate interview ”的字样，一开始还“信以为真”，后来发现是一个“虚头”，他们仅仅是想让你尽快回复而已。

4）有的中介自称是exclusive，而实际上可能是free lance headhunter（游兵散勇），或者是二级代理。是不是exclusive，一开始比较难以判断，是不是游兵散勇倒是相对比较容易判别。前几天TabyCat在坛子里说过： “我一般不理睬 free lance headhunter， 成事不足败事有余”，是很有道理的。

5) 有一些“狡猾”的free lance headhunter，为了不让你发现他所介绍的工作的来源，会在job title 上做一点小小的变动，因为这些人也只是在公开的job 网站上找发现的，但是job description他是不会“动”的。

6）给自己设了一些“底线”，一开始就想索取个人信息和references的中介，统统地免谈。No interview, no references available。

谢谢多多班长的这个活动，以前找工作基本上都是自己在“玩”，如何在找工作过程中充分利用“外部”的资源 ---- networking 和中介，看来也是要“学习”的。希望能看到成功的同学的经验。