recruiter问目前的工资，需要回答么？

我觉得八字没一撇，没有告诉他，说想好后再决定是否告诉他。他写信来还是说需要知道目前compensation package, 还有期望工资，才能move forward. 我反问他，告诉他我的工资会不会有益于我的career.
想请教大家，如何对付recruiter,这个recruiter骚扰我好几次了，电话交流感觉他蛮懂我们的专业和business的，不象是假的。还有这个位置在德国，我现在是美国绿卡，德国的生活费用比美国是否高很多啊？比如说美国10万，到德国需要多少的base salary才能过上更好的生活？

所有跟帖： 

• 羡慕你有recruiter骚扰。另外， 我自己感觉德国比美国好， 并不比美国贵， 当然这是几年前的印象了。 -zongzaipiao- ♀ (0 bytes) () 02/25/2015 postreply 13:20:42

• 欧洲的消费未必比美国高，尤其东西两岸的消费超过欧洲绝大部分地区。 -用户名被占用了- ♂ (0 bytes) () 02/26/2015 postreply 03:41:21

• 我要是你，我会回答。 -wave_forest- ♂ (604 bytes) () 02/26/2015 postreply 13:02:11

• 那还是老老实实告诉他实际的工资，还是目前我们公司该岗位的高位工资？ -wolikeyou- ♀ (180 bytes) () 02/26/2015 postreply 14:38:07