如果你担心3年后的出路问题,现在烦恼还太早.

你的问题在于适应新变化.职责改变未必是坏事,可以开发你的新潜能也说不定.你觉得现在做的事不重要,不代表你不能去学习了解那些重要的任务.感觉你很喜欢现在的公司,建议你跟现老板尽量沟通,全力以赴的学好并支持新系统.3年其间说不定有什么变化呢.也许老板或同事跳槽走了,有你喜欢的位置空出来.我之前的公司新系统上了5,6年了,现在还是很多东西需要SUPPORT.

当然如果你受到排挤打压就是另外的事了,但事情好象没那么糟.不要因为一时的不痛快影响你的决定,be positive.