推荐人有两种:

来源: 废话多多 2014-08-25 05:48:58 [] [博客] [旧帖] [给我悄悄话] 本文已被阅读: 次 (793 bytes)
回答: 怎么突破推荐人有限这个瓶颈?BMN662014-08-24 22:43:01

一种是职业推荐 (profession),一种是特点推荐 (character)。

不知你在大学找什么样的位置,如果要做教授,职业推荐比较重要,所以你念书时候的导师们比现在的技术员有说服力。平常的朋友们,编辑们只能从开会和审稿的角度来推荐,和你的教学,科研能力无关。

你现在老板的推荐最重要,因为聘方会奇怪你为什么没有他的推荐信。这样会引起一系列的猜想,没有一个是对你有利的。建议你和老板诚恳地谈一次,把你贴中所说地理由婉转地说一下。我想老板会理解并帮你的忙的。

同时,如果平时和系里其他教授有合作,可以请他们写推荐信。

所有跟帖: 

我决定跟现在老板再谈谈 -BMN66- 给 BMN66 发送悄悄话 BMN66 的博客首页 (628 bytes) () 08/25/2014 postreply 22:27:35

忍不住多说两句。 -废话多多- 给 废话多多 发送悄悄话 废话多多 的博客首页 (675 bytes) () 08/26/2014 postreply 03:57:29

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