如果你有过hiring 的经历就知道了。每个职位都有budget，只要双方同意在budget 范畴之内，

你说多少都不影响。雇员可以选择salary cut，公司可以选择 给最上线。问目前工资只是想知道，申请人有多少接受offer 的 可能。夸张是常事，为了拿到高一点的薪水。顾你了不是因为你诚实，不顾你也不是因为你夸大了现有薪水。再说每人的奖金不同，考虑进去是应该的。