从楼下purplelove的例子看职场态度

看了一些评论，感觉有很多误导的成份（尤其不同意多哥的一些观点）

1 在出现对自己不利的情况的时候，有效的辩护是必须的。烙印同事 提出的找一些支持者提供review是很好的办法。

2 周边总会出现一些出格的人和事，这种事情如果不幸落到自己身上，不是巴结那个领导或通过什么曲线方式能够摆平的。很多时候，必须通过面对面的方式来解决。

3 通过各种方式来争取改变状况，很大程度上没有损失，如果不作为，只会让出格的人变本加厉，日子只会更难过。

所有跟帖： 

• 同意 -吕不韦_2009- ♂ (63 bytes) () 05/26/2014 postreply 04:21:35

• 同意！ -laborlaw- ♂ (0 bytes) () 05/26/2014 postreply 08:05:54

• 同意。再添一只足。 -废话多多- ♀ (107 bytes) () 05/26/2014 postreply 11:07:14

• 不敢误导良家女子啊。人各有不同，要寻求一个具有普遍意义的生存方法。 -多哥- ♀ (654 bytes) () 05/26/2014 postreply 11:45:51

• 对了，楼下数据分析有句话很有用：无论何种对策，要以回报率的高低去衡量。 -多哥- ♀ (0 bytes) () 05/26/2014 postreply 11:56:04

• 我倒是觉得楼下多哥首当其冲的那两条策略很实用有具操作性。 -JJGL- ♀ (760 bytes) () 05/26/2014 postreply 12:38:15