问还是不问,请教职场高人。
所有跟帖:
• 该是自己的东西去问问,怎么是无事生非???还是个“他”?郁闷 -Nio-nio- ♂ (0 bytes) () 04/13/2014 postreply 19:59:15
• 问与不问对结果应该没有大影响,建议是不问,但忍不住问问也无妨 -天蝎- ♀ (295 bytes) () 04/13/2014 postreply 20:24:31
• 先谢谢回复。可能我没说清楚。 他不是合同工, 是有三个月试用期的长期雇用合同。 -一山人- ♂ (185 bytes) () 04/13/2014 postreply 21:36:39
• 你是说有三个月试用期的contrator? 我是被你搞糊涂了。 -多哥- ♀ (14 bytes) () 04/14/2014 postreply 23:20:14
• 当然可以大大方方问.直接问老板.就说3个月试用期早过,一直没有收到formal feedback, -missC- ♀ (132 bytes) () 04/13/2014 postreply 22:39:24
• 多谢。一定转告。 -一山人- ♂ (0 bytes) () 04/13/2014 postreply 22:45:48
• 五个月前就该问了,自己的事情要自己做主,自己争取,别等着别人来告诉。否则会给人以“不关心”的印象。 -废话多多- ♀ (0 bytes) () 04/14/2014 postreply 05:12:48
• 你这个到底是3个月contractor to permanent,还是正像你说的 -多哥- ♀ (439 bytes) () 04/14/2014 postreply 23:10:31
• 想办法变被动为主动 -caringmom- ♀ (77 bytes) () 04/15/2014 postreply 14:24:23