说说我的情况，跟你有点像。我没老土他们精炼，罗嗦罗嗦，大家共勉。

我老板也脾气怪，隔三差五轮流找茬。
如果看你顺眼就天下太平，一旦看你不顺眼就死磕到此人忍无可忍走人为止。
干了快两年，目睹3、4次。最近他又在对一个同胞同事下手。

谈谈我的经验：
1。换位思考：如果老板跟你较劲，你总结原因是“他变态”。那就得从自己身上找问题了。他找茬总有他的原因，试图以他的角度思考。如果即使理解了还是不能接受，另讨论。
2。扮贱：也不能盲目扮贱，得投其所好。比如我们老板喜欢被人崇拜。。。得把握好度，不是原则问题的时候捧捧他。如果捧过了也不好，一方面自己恶心，一方面他会对你能力有怀疑。
3。忍耐：有的时候老板周期碰了我情绪也不好，还是会跟我较劲。能忍则忍一下，谁让他是老板呢。我们这儿，无谓的对抗只会激发老板的斗志，让他觉得很有状态。所以熬一下，他过了这阵子就找别人了。。。
4。找后路：说实话我也觉得这么下去不是办法。唯一的盼头是老板早日退休。还有个跟你类似的事儿：一个干了十几年的也被无情请走，此处肯定不是久留之地。

罗嗦半天，其实一个原则：不要为了对抗而对抗。

所有跟帖： 

• 只有左脸挨一把掌, 右脸贴上去等另一把掌. 有的洋人心里讨厌中国人. 勾通没用. -去美国- ♂ (80 bytes) () 01/27/2010 postreply 09:59:22

• 这么说就没头儿了。姑且假定没种族歧视因素。 -驴驴- ♀ (0 bytes) () 01/27/2010 postreply 10:42:40