还是很照顾员工,霍尼韦尔提出N+3的遣散计划,员工则要求2N+1,N是工作年限。就是,如果工作十年,就拿21个月的遣散费。我问朋友,他现在在外企,国内法律支持2N吗,他说支持。我说那谁还敢长期雇用员工啊?他说,他现在就等着公司解雇他,他现在是外企的高级雇员,和我前后脚离开所里,在这家外企至少十年了,月薪至少四五万,如果按2N,那他至少拿二十个月的工资,肯定超过百万人民币。
今天和一个原来所里同事聊美国工控巨头霍尼韦尔将深圳工厂迁到西安,因遣散金引起员工抗议的事,感觉中国的政策
所有跟帖:
• 他说现在有猎头公司找他,他都不走,工作也不很努力了。这让我想起前两天有关华为辞退老员工的报道,不知道是不是有这个原因。 -五刀口- ♂ (0 bytes) () 03/26/2017 postreply 20:56:34
• 《劳动合同法》 -soccer88- ♂ (4093 bytes) () 03/26/2017 postreply 21:40:58
• 他说是按照员工无过错被裁员,要按2N -五刀口- ♂ (0 bytes) () 03/26/2017 postreply 21:47:38
• 没有这么一说的,他们公司的HR没用 -soccer88- ♂ (0 bytes) () 03/26/2017 postreply 22:25:21
• 不过这是为什么有些不良台资老板跑路,比如一个1千人企业 -soccer88- ♂ (100 bytes) () 03/26/2017 postreply 22:30:40
• 为什么跑路,中国为了维稳可以扣留你的私人财产。外国破产了,除了无限公司和你私人财产无关 -jiangwen999- ♂ (0 bytes) () 03/27/2017 postreply 06:24:51
• 恶性倒闭?在美国也不和个人财产相连?赫赫 -土棉农- ♂ (0 bytes) () 03/27/2017 postreply 08:52:38
• 刚才查到的,知乎里也说到2N -五刀口- ♂ (106 bytes) () 03/26/2017 postreply 22:31:00
• 这个是在违法解除劳动合同,87条规定的违法解除劳动合同情形,应该支付赔偿金,即每工作一年支付2个月的本人工资,俗称2N; -soccer88- ♂ (164 bytes) () 03/26/2017 postreply 22:36:28
• 那霍尼韦尔从深圳搬到西安算什么? -五刀口- ♂ (0 bytes) () 03/26/2017 postreply 22:39:25
• 亏你还说开公司,不听话39条全部干死,你每次骂外企,裁人美欧公司比中国公司强太多了 -jiangwen999- ♂ (446 bytes) () 03/27/2017 postreply 05:41:02
• 讲此话没意思,BA的裁员那份心狠手辣,Spring在美真是整厂地关,补贴想什么哪?同样spring在国内裁员又补这又补哪。 不都 -土棉农- ♂ (248 bytes) () 03/27/2017 postreply 06:56:13
• 你都不知道在说什么,一边儿玩去。 -五刀口- ♂ (0 bytes) () 03/27/2017 postreply 07:20:07
• 噗哧 -土棉农- ♂ (169 bytes) () 03/27/2017 postreply 07:21:16
• 这样的人在工场里干浪费人材 -travelworld- ♂ (170 bytes) () 03/27/2017 postreply 06:19:08