这事郁闷好几天了。说起和别的部门的关系,没事聊聊,建立关系。等到部门之间有利益冲突时,还是要捍卫自己部门的利益,该出手时还是要出手。和别的部门头头套近乎也是为了工作顺利,等有问题时还是向着自己的老板。这从来都是日常工作的一部分,每次这时我喜欢谁,不喜欢谁,和谁合得来些,基本不在我考虑范围,毕竟上班是来工作的。
可这次这个结有点过不去。也不是什么大事,给对方发了个夹枪带棒的email, 还cc好几个相关的人。 基本是指责他在和客户沟通之间不清,把我们去年清清楚楚写的email完全传达反了。他还是像以往跟我聊天时那样耐心,打电话来问:你觉客户真的是那意思吗。再仔细看客户的email, 好象是我理解有误。可还是坚持说:就是这个意思,希望你们给客户一个解释。他说好,我中午前给客户发个email. 中午没看到,又过去催。又提起去年到底发生了什麽,怎么客户完全理解反了。他说不要再纠结去年发生什麽了,解决问题吧。到晚上还是没看到他的email. 给他发个email. 由于累了,又一次写的不客气,基本直接问你到底写不写。他回说:我在回家前会发的。后来快九点了终于看到他给客户的email.
跟他还说不上各司其主,他是我老板的同事,属于我经常说的不是领导的领导。平时对我特别nice. 这类事我去年就做过一次了,后来有点后悔也就过去了,他还是一如既往的对我很耐心。其实这我从来就是这样行事风格,在时间很紧,under the gun时,和别的部门打交道时吞吞吐吐做老好人,那就等着miss deadline或出错吧。可这次觉得挺难过的。怎么这样对平时对我很好的一个人。其实不管和客户沟通怎么有错,也都是他离职的手下干的。